Recruiting Sensibly

Presque toutes les entreprises font du recrutement absurde. Ceci est dû au fait que les personnes qui recrutent sont en général sous la coupe de l’absurdité.
 

L’absurdité se manifeste sous les formes suivantes en ce qui concerne le recrutement:

• L’entreprise ne définit pas le rôle de la personne à recruter
• L’entreprise ne définit pas les capacités requises pour réussir dans le rôle
• L’entreprise se contente du minimum requis
• L’entreprise ne comprend pas le sens de la bonne personne à la bonne place